【工资超过5000怎么扣税】在中国，个人所得税的征收是根据收入水平和相关扣除项来计算的。对于工资超过5000元的情况，是否需要缴税以及具体如何扣税，取决于个人的综合收入、专项扣除、专项附加扣除等因素。以下是对“工资超过5000怎么扣税”的详细总结。
一、个税起征点与计税方式
自2018年起，中国实行新的个人所得税法，将基本减除费用标准从3500元提高到5000元/月。也就是说，如果一个人每月工资收入不超过5000元，通常不需要缴纳个人所得税。
但一旦工资超过5000元，就需要根据应纳税所得额进行计算，并按照累进税率进行扣税。
二、个税计算公式
应纳税额 = （工资 - 五险一金 - 起征点5000 - 专项附加扣除） × 税率 - 速算扣除数
其中：
- 五险一金：指个人缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金等。
- 专项附加扣除：包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等项目。
- 税率：根据应纳税所得额的不同，适用不同的税率（3%~45%）。
- 速算扣除数：用于简化计算的数值。
三、个税税率表（2024年适用）
| 级数 | 全年应纳税所得额（元） | 税率（%） | 速算扣除数（元） |
| 1 | 不超过36000 | 3 | 0 |
| 2 | 超过36000至144000 | 10 | 2520 |
| 3 | 超过144000至300000 | 20 | 16920 |
| 4 | 超过300000至420000 | 25 | 31920 |
| 5 | 超过420000至660000 | 30 | 52920 |
| 6 | 超过660000至960000 | 35 | 85920 |
| 7 | 超过960000 | 45 | 181920 |
> 注：以上为全年应纳税所得额对应的税率，按月换算后适用于工资薪金所得。
四、举例说明
假设某人月薪为8000元，五险一金为1000元，无专项附加扣除：
- 应纳税所得额 = 8000 - 1000 - 5000 = 2000元
- 按照税率表，2000元属于第一级（不超过36000元），适用税率3%
- 应纳税额 = 2000 × 3% = 60元
因此，该员工当月需缴纳个税60元。
五、常见疑问解答
| 问题 | 回答 |
| 工资超过5000元就一定需要交税吗？ | 不一定，还需考虑五险一金和专项附加扣除情况。 |
| 什么是专项附加扣除？ | 包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等。 |
| 工资越高，税率就越高吗？ | 是的，个税采用累进税率，收入越高，税率越高。 |
| 如何查询自己的个税？ | 可通过个人所得税APP或电子税务局查询。 |
六、总结
工资超过5000元并不意味着必须缴纳个税，实际应纳税额取决于多种因素，如五险一金、专项附加扣除等。了解个税计算方式有助于合理规划收入与支出，避免不必要的税务负担。建议在每月发薪后及时查看个税申报情况，确保信息准确无误。