新员工培训内容有哪四部分（新员工上岗前培训内容）

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1、建议新员工培训的相关内容包括：1.企业概况：公司业务范围、创业历史、企业现状以及在行业中的地位、未来前景、经营理念与企业文化、组织机构及各部门的功能设置、人员结构、薪资福利政策、培训制度等;2.员工守则：引入中国培训网的内容包括企业规章制度、奖惩条例、行为规范等;3.上岗培训：岗位职责、业务知识与技能、业务流程、部门业务周边关系等。

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