董事长司机需要培养什么能力（董事长司机需要做什么）

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董事长的职责

[第1条：主席司机的责任]

董事长的工作职责

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[第二条：私营企业主要司机的责任]

驾驶员的工作职责

1.会开车，开好车。

1.优秀的驾驶技术，包括驾驶技术和服务意识。不管路况如何，先把车开稳，然后紧急控制车速。不要让领导感到不安。领导上下车的时候，给领导开门。注意场合，选择最适合领导上下车的路线。

2.熟悉汽车保养。领导的车就是领导的脸。你必须保持汽车干净整洁。

3.熟悉路况，提前看看地图或者问问别人你没去过远处的什么地方；要知道短途堵车路段，开车注意避让。

4.注意时间观念，提前做好准备，按时接送领导。

2.注意gfd。

1.作为带队司机，一定要注意gfd的精神面貌，着装整洁。车是领导的脸，司机也是。

3.原则和保密。

进到机器内部这么极端，就算是证词，也有一半叫亲情。

2.作为领导司机，当有人给领导送礼时，有时候不会直接给领导，而是会通过司机。这个时候他一定要注意原则，知道利弊。别人从你这里说话也是一样的。讲原则，原则就是对领导的一切保密。

三俗颠倒，但象与西是规矩，油罐车值得一听。

3.作为领导的司机，你肯定会接触到领导的钱。对于钱，要讲原则，妥善保管领导的钱，让领导放心。

4.有眼力，善交际。

1.司机有时会出去和领导应酬，也承担领导私人秘书的工作。这就要考验司机的社交能力和眼力了，做什么和不做什么不能一样，不分场合。和领导在一起，一定要有眼光，了解领导的每一个动作和眼神，当时交际场的情况和背景，对症下药。

本文到此结束，希望对大家有所帮助。

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