职工病假需要提供什么材料（职工请病假需要什么证明）

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1、法律并无明确规定病假一定需要医院证明。

2、但是在实际工作中，要请带薪病假，又为了避免职工滥用带薪病假，根据用人单位的具体情况确定，通常需要提供一些证明：医院出具的病假证明书。

3、证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效；2、请假条。

4、或者用人单位内部类似的其它证明。

5、职员上班请病假的，一般不能扣工资。

6、用人单位在员工请病假时，应以员工正常工作时间工资的60%至100%之间确定员工病假期间的工资标准，并且不得低于当地最低工资标准的80%。

7、扩展资料：具体内容有：（1）职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。

8、（2）除劳动法第二十五条规定的情形外，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。

9、劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。

10、（3）请长病假的职工在医疗期满后，能从事原工作的，可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的，由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力鉴定。

11、参考资料来源：百度百科-病假。

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